Login
Close
Inloggen

Gedragswetenschapper

Meer details
Match criteria
  • Gelderland
  • 32 - 36 uur
  • WO
Nieuw

Over de functie Gedragswetenschapper

Wat ga je doen?
In deze functie ga je samen met betrokken collega’s en samenwerkende (keten)partners een bijdrage leveren aan de duurzame aanpak van huiselijk geweld en kindermishandeling. Je hebt gevoel voor politieke verhoudingen en je past je snel aan bij veranderingen.

Je gaat de medewerkers Veilig Thuis inhoudelijk coachen en ondersteunen bij de complexe problemen die ze tijdens hun werk tegenkomen. Dat betekent meedenken in vervolgstappen en bij de diverse besluitvormingen, waarbij je altijd de veiligheid van en verbinding met de cliënt nastreeft.
Daarnaast adviseer en ondersteun je de medewerkers met jouw inhoudelijke expertise.
Je bewaakt de consistentie en kwaliteit van de dienstverlening en neemt deel aan het Multi Disciplinair Overleg en de achterwachtfunctie voor de 24-uurs bereikbaarheid van Veilig Thuis Gelderland.

Functie eisen

  • Academisch werk- en denkniveau (afgeronde opleiding psychologie en/of (ortho-)pedagogiek)
  • Kennis van huiselijk geweld en kindermishandeling
  • Kennis van (erkende) therapeutische (crisis)interventies, diagnostiek en behandelmethoden
  • Kennis van persoonlijkheidsproblematiek, gedragsproblemen, verslavingsproblematiek, LVB (volwassenenproblematiek)
  • Kennis van en inzicht in maatschappelijke ontwikkelingen en het landelijke beleid
  • SKJ-registratie gedragswetenschapper
  • Minimaal 3 jaar werkervaring als gedragswetenschapper

Verder kun je:

  • werken onder druk
  • werken in complexe en escalerende situaties
  • kritisch naar je eigen handelen kijken en hierin willen leren

en ben je:

  • proactief en besluitvaardig
  • in staat onderscheid te maken tussen hoofd- en bijzaken, snel verbanden te leggen en relaties of overeenkomsten tussen informatie te zien. Op basis daarvan trek je conclusies
  • communicatief vaardig, verbindend naar partners in de keten en ondersteunend voor de medewerkers Veilig Thuis
  • gericht op (het behouden van) kwaliteit en stimuleer je dat ook bij anderen

Dit krijg je ervoor terug

  • Marktconforme salariëring
  • Zowel kortdurende, langere of vaste contracten zijn bij ons mogelijk
  • Een bewezen betrouwbare dienstverlening voor kandidaten en opdrachtgevers, wij zijn namelijk aangesloten bij de NBBU en SNA, volgen de CAO en worden daarop gecontroleerd
  • Een bonussysteem
  • Pensioenopbouw
  • Indien nodig een leaseauto
  • Een telefoon en laptop voor de opdracht
  • Opleidingen, trainingen, intervisie en (in)werkbegeleiding

Bedrijfsprofiel

Ben jij een professional? Dan ben jij ons kapitaal!

RadarPersoneel Zorg & Welzijn is een bureau dat jouw belangen op de eerste plaats zet. Wij zijn een betrokken en betrouwbaar bureau, schakelen snel en werken transparant en flexibel. Omdat onze stafmedewerkers praktijkervaring hebben weten wij wat de professionals, maar ook de opdrachtgevers, in de praktijk tegenkomen en nodig hebben. Door te kijken naar de persoon achter het cv vinden wij een passende match waar zowel de professional, maar ook de opdrachtgever, blij van worden. Daarom is er veelvuldig perspectief op een contract bij de opdrachtgever zelf.

Maatwerk is bij ons de standaard!!

Publicatiedatum:

30-03-2020

Meer informatie?
Andrea Veerman
Directeur
(06) 2151 5571
RadarPersoneel Zorg & Welzijn
Transistorstraat 91-13, 1322 CL Almere
020 214 90 60
Disclaimer Algemene voorwaarden
Radar Personeel Zorg & Welzijn gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.